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L'emploi dans le secrétariat et l'assistanat

08/04/2013
  Une assistante efficace dans une Ă©quipe et c’est tout climat de travail qui se trouve amĂ©liorĂ© ! Mais comment acquĂ©rir cette efficacitĂ© si recherchĂ©e ? Une bonne formation d’une part, ...

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L'emploi dans les ressources humaines

08/04/2013
  Les ressources humaines interviennent au cƓur des entreprises dans le domaine du recrutement mais Ă©galement dans celui de la formation, de la communication interne
  Dans une sociĂ©tĂ© en ...

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L'entretien d'embauche ... Le jour J !

09/05/2012
AprĂšs avoir prĂ©sentĂ© l’entreprise et le poste, votre interlocuteur va vous inviter Ă  parler de vous. C’est le moment d’exposer votre parcours. Pour cela, prĂ©parez-vous Ă  rĂ©pondre Ă  ce type de ...

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L'impact négatif des nouvelles façons de travailler sur la vie amoureuse et familiale.

19/04/2012
  La vie privée des salariés pùtit des transformations de la vie professionelle. Horaires de travail extensibles, usage professionnel croissant des nouvelles technologies, rythmes de travail ...

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L'intérim en plein boom

24/02/2014
Le travail temporaire connaĂźt un essor partout dans le monde. L’intĂ©rim consiste Ă  mettre en relation les entreprises et les salariĂ©s grĂące Ă  un ...

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L'intérim vu par le Prisme (1)

18/07/2012
Longtemps limitĂ© Ă  un travail d’appoint qui permettait d’arrondir ses fins de mois ou de patienter en attendant de trouver le vrai job de sa vie, l’intĂ©rim a, depuis quelques annĂ©es, changĂ© de ...

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L'intérim vu par le Prisme (2)

18/07/2012
Monsieur François Roux, est dĂ©lĂ©guĂ© gĂ©nĂ©ral du Prisme, qui reprĂ©sente et dĂ©fend la profession. Il a rĂ©pondu aux questions que soulĂšve aujourd’hui l’intĂ©rim 
 Voici la seconde partie de ...

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L'investissement du CIDJ pour aider les jeunes handicapés

20/12/2011
  Un personnel formĂ© PrĂ©senter cet outil Ă  un public particulier nĂ©cessite bien sĂ»r que le personnel soit formĂ© aux difficultĂ©s gĂ©nĂ©rĂ©es par le handicap. C’est le deuxiĂšme volet de ...

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La jeunesse a du mal Ă  quitter son nid.

12/03/2019
                                    Face Ă  la crise, les jeunes quittent de plus en plus tard le foyer familial ...  65 % d'entre eux rĂȘveraient de partir et de vivre sous leur propre ...

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La santé : des recrutements en hypertension

08/04/2013
Le secteur de la santĂ© est de ces secteurs en forte tension en termes de recrutement. Avec le dĂ©part Ă  la retraite des babys boomers, devenus les papys boomers, le problĂšme n’est pas en passe ...

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